Walaupun hakikat bahawa sebelum ini wanita itu hanya diberi peranan penjaga perut, hari ini mereka telah membuktikan bahawa mereka tidak lebih buruk daripada lelaki yang menghadapi masalah wanita sepenuhnya - mereka terbang ke angkasa, memerintah negara, membangunkan projek kejuruteraan untuk bangunan besar, membiayai dan melabur, mengambil bahagian dalam hal ehwal ketenteraan . Walau bagaimanapun, tidak semua wanita boleh berjaya, apakah kesilapan mereka? Bagaimana lebih baik untuk bekerja untuk seorang wanita untuk berjaya? Ini akan dibincangkan dalam artikel ini.
Untuk mencari kerja, wanita memilih taktik yang berbeza daripada lelaki, membuat kesilapan wanita tertentu mereka sendiri. Seorang wanita hampir selalu berusaha mencari pekerjaan sendiri, jarang menggunakan bantuan bekas rakan sekerja, rakan dan saudara mara. Lelaki, tidak seperti wanita, akan menyambung semua bekas rakan sekelas dan rakan mereka kepada soalan mereka dan mencari kerja dengan lebih cepat. Mencari kerja, wanita memandang rendah diri mereka, kemahiran, kebolehan, dan menghadapi kesulitan, mula mengetepikan diri mereka sendiri "Saya tidak boleh, saya tidak dapat mengurus", sementara lelaki lebih sombong dan percaya diri, belajar di mana sahaja dan dalam kebanyakan kes mencari kejayaan. Wanita lebih pasif dan kurang inisiatif - mereka jarang memanggil majikan yang berpotensi, tidak menyiarkan resume mereka di tempat kerja. Walaupun wanita telah lama menjadi pekerja sebagai pekerja yang berjaya, kebanyakan majikan lebih suka melihat seorang lelaki untuk kedudukan bebas seorang atasan. Sudah tentu, ini disebabkan oleh konservatisme tradisional, serta kepercayaan bahawa seorang wanita tidak akan dapat menjadi pemimpin, dan jika dia melakukannya, dia akan menjadi seorang pemimpin.
Tetapi yang paling sering bergerak sepanjang tangga kerjaya, wanita membuat kesilapan sendiri:
- salah satu akibat yang paling negatif di tempat kerja, adalah manifestasi seksualiti dan menggoda. Sekiranya anda ingin mencapai pertumbuhan dan kejayaan kerjaya yang tinggi, lebih baik untuk bertaruh memihak kepada kebolehan intelektual anda.
- Tidak mementingkan diri dan tanpa mementingkan diri sendiri adalah kualiti manusia yang sangat baik, tetapi apabila rasa tidak mementingkan diri dan kesabaran anda mula disalahgunakan secara terbuka, seorang wanita akan marah, tetapi dengan sabar terus bekerja untuk kepentingan perusahaannya. Belajar untuk menghormati diri dan menghargai kerja anda.
- Takut mengambil tanggungjawab. Seorang pemimpin wanita sentiasa bertanggungjawab untuk pasukannya. Sudah tentu, anda tidak boleh pergi sejauh ini dan mengambil tanggungjawab hanya untuk kerja dan tanggungjawab anda, maka prospek untuk pembangunan kerjaya yang berjaya akan kurang.
- keinginan untuk menyenangkan semua orang - taktik salah membina kerjaya yang berjaya, yang lambat laun akan berakhir dengan kekecewaan, baik dalam diri mereka dan dalam pasukan. Ingat bahawa tidak mustahil untuk menyenangkan semua orang, selalu ada orang yang tidak berpuas hati. Dan beberapa petua mengenai cara bekerja lebih baik bagi wanita untuk mencapai hasil yang maksimum. Semua orang boleh menjadi seorang kerjaya yang berjaya. Pertama sekali, pelajari cara mengatur hari anda. Secara rasional mengedarkan masa dan perniagaan anda, jangan lupa tentang mesyuarat penting dan juga tugasan kecil. Dapatkan buku harian atau penganjur untuk sentiasa ingat perkara yang paling penting. Wanita yang berjaya tidak akan membenarkan kelewatan bukan sahaja untuk pertemuan penting dengan rakan kongsi perniagaan, tetapi juga untuk tempat kerja.
Ketepatan waktu selalu menjadi tanggungjawab anda, dan seorang wanita yang bertanggungjawab dapat selalu diamanahkan dengan hal-hal penting, yang memberikan kesempatan untuk pertumbuhan karir kami yang sukses. Titik paling penting dari mana-mana wanita adalah penampilannya. Pepatah "berjumpa dengan pakaian, dikawal - sesuai dengan pikiran", tidak kehilangan relevansinya dan masih berfungsi hingga ke hari ini. Tidak mustahil untuk menjadi kepala jabatan yang berjaya atau pemilik bersama rantai restoran tanpa gaya seorang wanita bisnis. Lupakan apa yang kelihatan tidak kemas, hapus jaket kelabu panjang, jeans bergaya dan mini ultra pendek. Kini kod pakaian kerja anda hendaklah terdiri daripada pakaian yang bergaya, pakaian elegan yang tidak menyebabkan panjang blaus dan skirt "selamat". Aksesori tambahan dalam bentuk kasut mahal, beg tangan bergaya dan sepasang perhiasan elegan akan melengkapkan imej wanita yang yakin.
Ingat rakan sekerja anda . Rakan-rakan adalah orang-orang hubungan anda dengan siapa anda akan berjaya, baik peribadi anda dan kejayaan syarikat anda. Walau bagaimanapun, jangan menterjemahkan hubungan dengan rakan sekerja di luar negara, ingatlah bahawa kelemahan dan kepercayaan adalah senjata yang lebih kuat yang boleh digunakan para pesalah anda untuk tujuan bayaran upahan. Ketahui cara memahami orang, merasakan kelemahan dan kekuatan mereka.
Pengetahuan adalah kuasa , terutama dari segi kerjaya. Anda mesti tahu segala-galanya di dalam bidang anda, daripada pekerja lain. Dan kemudian anda akan dapat mengubah kemahiran dan pengetahuan anda menjadi wang, membina rangkaian pelanggan anda dan mewujudkan pasaran permintaan yang berjaya. Jangan berhenti di sana, sentiasa belajar kesusasteraan baru, menghadiri seminar dan latihan, memperbaiki diri dalam pengkhususan anda. Jadilah proaktif. Jangan sembunyikan matlamat dan cita-cita anda. Sekiranya syarikat anda mempunyai kedudukan yang anda ingin memohon, bincangkannya dengan bos anda. Jangan malu dan diam, tunggu seseorang untuk menjemput anda, dan akan meminta anda mengambil jawatan baru. Jalan ke kerjaya anda perlu dilakukan sendiri. Ambil kritikan.
Malah wanita perniagaan yang paling berjaya dan berjaya tidak kebal dari kritikan. Oleh itu, jika anda merancang untuk mencapai pencapaian yang tinggi dalam kerjaya anda, bersiap sedia untuk bertemu dan menerima kritikan yang ditujukan kepada anda. Belajar membezakan kritikan membina daripada serangan. Kritikan daripada pakar yang lebih profesional adalah relevan dan seseorang harus mendengarnya. Tetapi serangan dan kemarahan, jangan sampai ke hati, selalunya ini adalah pujian yang disamarkan dari rakan-rakan yang iri hati. Dan yang terakhir tidak sepatutnya merangkum kejayaan dan kegagalannya. Kejayaan dan kejayaan profesional tidak terhad kepada satu matlamat yang tinggi - membina kerjaya yang berjaya. Adalah lebih menarik untuk mencapai matlamat dan matlamat yang ditetapkan, berasa yakin dan berjaya wanita. Semoga berjaya!