Kerja wanita pada cuti ibu bapa

Kerjaya atau bersalin? Wanita moden tidak mengalami masalah seperti itu. Kerana mereka menghadapi kedua-duanya. Kerja wanita pada cuti untuk menjaga anak adalah kerja keras. Tetapi dia benar-benar dibenarkan.

Live Leonardo da Vinci pada masa kita, maka gambar "Madonna dan Anak" pastinya akan menggambarkan komputer riba, mudah alih dan timbunan dokumen. Realiti moden sangat dinamik sehingga hanya orang-orang yang mempunyai kuasa besar boleh wujud dalam irama. Lagipun, tidak lama selepas bersalin, mereka belajar melakukan segala-galanya dalam masa 24 jam: kedua-duanya tinggal bersama anak dan bekerja. Rahsia adalah bahawa mereka tidak akan menghabiskan satu minit hidup mereka dengan sia-sia.

Mencari seorang timbalan

Sekiranya anda juga memutuskan untuk menjadi ibu yang bekerja, maka soalan pertama yang perlu anda putuskan: dengan siapa untuk meninggalkan bayi, semasa anda berada dalam perkhidmatan? Terdapat banyak pilihan. Pilih yang optimum.

Nenek nenek

Saudara-mara dan pencinta sedemikian, mereka sudah bersedia untuk berbelanja sepanjang masa. Ya, dan pengalaman ibu bapa anda dengan kolosal, bagaimanapun, mereka membawa anda! Jika anda memutuskan untuk mempercayai harta anda dengan mereka, beritahu kami tentang pandangan anda sendiri tentang pendidikan, pengenalan makanan pelengkap, rejim. Jelaskan bahawa anda tidak perlu memberikan bayi apa jus (walaupun frash dan juga epal yang dikumpulkan di taman anda sendiri). Tenang: lampin tidak membahayakan jika ia berubah setiap tiga jam. Percayalah, anda tidak akan menyinggung perasaan ibu atau ibu mertua anda! Hanya keputusan mengenai bayi itu hanya boleh diambil oleh suami anda dan tidak ada orang lain.

NURSE

Cadangan yang sangat baik dan pengalaman yang mencukupi - bukan keseluruhan senarai keperluan untuk pengasuh. Perkara utama adalah bahawa dia merawat kanak-kanak itu dengan jiwa, dia tahu bagaimana mencari pendekatan kepadanya. Kerja-kerja wanita dengan kanak-kanak itu harus berdasarkan persefahaman bersama, dan bukan hanya untuk melaksanakan tugas mereka sekarang. Perhatikan dengan baik seberapa besar serbuk orang baru yang diambil. Adakah mereka mengagumkan dengan baik di hadapan anda? Kemudian biarkan mereka selama sejam setengah. Jika ujian ini positif, maka anda telah menemui orang yang betul.

Dengan berehat untuk makan tengahari

Anda boleh bekerja dan menyusu. Anda hanya perlu berfikir melalui sistem. Oleh itu, anda sedang meminum susu sebelum anda pergi kerja. Dan bayi itu meminumnya ... dengan sudu (atau dari botol, di mana bukan puting susu - sudu).

Walau bagaimanapun, terdapat satu lagi pilihan. Pada waktu makan tengah hari, pergi ke tepung makan dia dan bercakap dengannya. Adakah tiada kemungkinan sedemikian? Kemudian, dapatkan pekerjaan di tempat kerja dan lulus beg rumah susu tertutup. Dalam kes-kes yang teruk, minta pengasuh atau nenek untuk membawa bayi ke pejabat. Dan yang paling penting: semasa bercuti untuk menjaga kanak-kanak, jangan membatalkan penyusuan malam. Mereka berguna untuk anda berdua. Belum lagi bagaimana menyenangkan!

Kegembiraan setiap mesyuarat

Ibu pergi bekerja, bayi di tangan pengasuh atau nenek melambai selamat tinggal. Gambar itu indah ... Tetapi tidak benar. Untuk kali pertama, mungkin ia akan. Tetapi semuanya akan berubah. Kanak-kanak akan menangis, melihat anda pergi. Dan untuk pergi dengan diam-diam, pada tiptoe supaya dia tidak melihat, atau hilang, ketika dia tidur, bukan jalan keluar. Sebaliknya, tindakan sedemikian akan memperburuk masalah ini. A crumb hanya tidak mahu membiarkan anda pergi. Ia akan menjadi takut bahawa suatu hari nanti ibu saya akan hilang selama-lamanya.

"Perkara terbaik yang boleh anda lakukan ialah menjelaskan kepada si kecil mengapa dan ke mana anda pergi." Dan ulangi beberapa kali bahawa anda pasti akan kembali. Biarkan bayi tidak memahami kata-kata, tetapi keyakinan suara anda akan meyakinkannya bahawa semuanya akan baik-baik saja.

- Beritahu anak anda yang lebih tua apabila anda akan pulang ke rumah. Sentiasa jaga kata yang diberikan kepada anak lelaki atau anak perempuan anda.

- Ya, sukar untuk dipisahkan. Tetapi jangan tunjukkan kepada serbuk, jangan menangis, jangan mengeluh. Fikirkan tentang fakta bahawa hari akan terbang dengan cepat. Pada waktu petang anda akan bertemu dan saling memeluk.

Dalam undang-undang

Kini anda bukan hanya pekerja - anda juga seorang ibu. Dan pengurusan mesti mengambil kira keadaan ini. Di tempat kerja, seorang wanita di cuti orang tua berhak mendapat faedah tertentu. Contohnya, dalam sesetengah syarikat seorang wanita diperuntukkan untuk wanita itu supaya dia dapat pulang ke rumah untuk memberi makan anak itu. Tetapi walaupun organisasi anda tidak memberikan manfaat seperti ini, anda sebagai seorang ibu muda mempunyai hak istimewa yang ditakrifkan oleh undang-undang. Anda dibenarkan mengambil waktu istirahat setengah jam setiap tiga jam (jika kanak-kanak itu dua, kemudian seorang penjaga). Pejabat di sebelah rumah? Kemudian memberi makan bayi pada permintaan pertama. Hari kerja yang dipendekkan juga adalah hak anda. Anda boleh meninggalkan kerja lebih awal: setengah jam - setiap hari atau dua setengah jam - pada hari Jumaat (atau mana-mana hari lain).