Bagaimana jika anda dibenci di tempat kerja?

Ia berlaku dalam kerja dan dengan itu tidak ada sesiapa yang ingin bercakap, semua orang hanya mengabaikan anda, seolah-olah anda tidak berada di dalam bilik yang sama dengan mereka. Dan anda secara sukarela tanya diri anda tentang apa yang harus dilakukan jika anda dibenci di tempat kerja?

Dan yang paling penting, anda tidak faham mengapa semua ini berlaku, mengapa kebanyakan orang memilih anda, seperti yang anda ingini, sebagai kambing hitam. Sebelum anda memahami apa yang perlu dilakukan, apabila anda dibenci di tempat kerja, perangkanlah diri anda, cari alasan mengapa anda dirawat dengan begitu negatif. Mungkin ada sebilangan besar dari mereka.

" Dalam setiap laras tong ".

Ungkapan seperti biasanya digunakan apabila seseorang tidak dapat mendengar, mendengar dan sentiasa berusaha untuk membetulkan kata-kata pembicara, dan semua kata-kata pembicara mempunyai orang yang selalu mencari sesuatu untuk dijawab. Biasanya sebab itu sangat penting, terutamanya jika fenomena seperti ini berlaku di tempat kerja. Jika anda adalah salah seorang daripada mereka, maka anda harus memahami mengapa anda begitu dibenci di tempat kerja. Anda sentiasa mempunyai pendapat, kerana anda tidak lagi arif dari mana-mana rakan sekerja anda. Hanya anda yakin dengan apa yang anda katakan, dan yang paling penting, kata-kata anda harus selalu atau benar dan benar. Semua yang anda lakukan semestinya perkara yang paling penting dan penting, dan hanya anda yang mempunyai kehormatan untuk melakukan kerja yang paling penting di tempat kerja. Oleh itu, tiada siapa yang berhak untuk bercanggah dengan anda, apatah lagi memberi satu perkataan, yang membawa anda kepada gangguan berterusan, walaupun ia menyangkut topik remeh seperti seledri yang meningkat, ia masih akan menjadi bunga yang indah dan merah untuk anda.

" Burung kesayangan dan bangga ".

Lebih mudah untuk anda bersendirian dalam masa lapang anda, minum teh, sarapan atau makan malam, anda hanya ingin menghabiskan masa lapang anda dalam suasana tenang dan tenang. Dan untuk menjemput anda ke acara, untuk mengambil bahagian di dalamnya, dan di sana anda perlu melakukan sesuatu yang luar biasa untuk anda, anda perlu meletakkan banyak usaha untuk memujuk anda dan memberi contoh bagaimana ia mungkin menarik. Ya, apa yang boleh saya katakan, sukar untuk anda hanya bercakap terlebih dahulu, memulakan perbualan pada topik yang menarik di tempat kerja.

" Workaholism bukan sifat yang baik sama sekali ."

Anda sibuk dengan kerja anda yang anda tidak boleh memberi seminit hanya untuk bercakap tentang sesuatu dengan rakan sekerja anda. Tetapi anda mempunyai begitu banyak sehingga anda tidak tahu bagaimana untuk mengatasinya, untuk memulakan yang baru, mungkin tidak berkaitan dengan anda. Anda dengan tekun dan jujur ​​mencuba untuk melakukannya seratus peratus, bahawa anda tidak meninggalkan masa anda kadang-kadang hanya untuk mendapatkan nafas udara segar, bahkan ke koridor, belum lagi penyiaran mudah bilik di mana anda duduk sepanjang hari ketat dari awal hingga akhir jadual kerja. Baiklah, jika sepanjang hari, dan pada hakikatnya sering anda hanya duduk sehingga larut malam. Sudah tentu, kerana tiada sesiapa sahaja kecuali anda boleh melakukan kerja anda secara kualitatif, yang sama sekali tidak aneh juga untuk dilakukan kepada rakan sekerja anda, mereka hanya menunggu kerja penyelesaian segera. Anda tidak berfikir tentang apa yang perlu dilakukan jika rakan sekerja anda membenci anda, kerana anda tidak mempunyai masa!

" Untuk menjaga rahsia bukan tentang anda !".

Jika berlaku bahawa salah seorang pekerja anda mempercayai anda dengan sesuatu yang dia tidak mahu menyalakan rakan-rakan lain, dan anda, tanpa menganggapnya sangat penting, hanya "menyimpang" tentang hal itu kepada hampir semua rekan anda. Kebiasaannya, sifat sifat seperti kata-kata yang berlebihan tidak disambut secara umum dalam kehidupan seharian, ia adalah salah satu sebab utama mengapa orang dibenci. Belajarlah menjadi orang yang ingin mempercayai rahsia-rahsia itu, bukan untuk sementara waktu meragui bahawa anda tidak pernah dan tanpa sebab mendedahkan hanya dipercayai kepada anda rahsia dan rahsia.

" Anda mempunyai pendapat sendiri tentang segala-galanya ."

Pendapat rakan sekerja lain yang tidak dimasukkan dalam apa-apa, anda mesti mencabarnya. Sekalipun salah satu daripada pekerja syarikat anda telah mengemukakan pendapatnya tentang kejadian apa pun, sambil membawa contoh dan bukti yang sesuai. Anda masih masuk ke dalam perbualan, dengan baik, selepas mengganggu rakan sekerja secara semulajadi, anda akan mula memberitahunya bahawa dia sangat tersilap, bahawa dia jauh dari hak. Anda akan pada masa yang sama, mungkin merepresentasikan harga diri para pengulas, kerana memberitahu seseorang tentang kesalahannya, ini, untuk meletakkannya sedikit, tidak begitu baik. Setiap orang mempunyai pendapat tentang perkara ini atau fakta yang berlaku, tidak semua orang mengatakan bahawa semua orang adalah berbeza, begitu juga pemikiran.

" Anda tidak boleh mengambilnya dengan anda ."

Walaupun ia menyangkal kebimbangan dan meninggalkan dokumen atau folder meja orang lain yang anda dilipat ketika mencari dokumen yang anda perlukan, menyusun dan mengambil semula semua folder ini. Pada masa yang sama, mengatakan bahawa anda akan membersihkan semuanya selepas itu. Setuju bahawa anda, untuk meletakkannya dengan sedikit, tidak menyenangkan untuk mencari secara tidak dijangka untuk diri anda gunung dokumen yang tidak dapat difahami di atas meja anda, serta rakan sekerja anda atau anda. Ini juga boleh digunakan untuk hidangan yang tidak dibasuh, yang tidak sukar untuk meneka siapa yang menjadi tuan semua kebaikan ini, walaupun di tempat dapur bersama, sama ada meja atau kabinet, tidak lagi tempat kerja orang lain.

" Mereka berkata tentang anda bahawa anda adalah penyokong yang gemar ."

Mengenai seperti anda masih boleh mengatakan bahawa anda tidak sesuai dengan kepala anda, kerana anda sentiasa lucu dan ceria ketika datang kepada kata-kata pihak berkuasa, yang kadang-kadang sukar difahami di mana humor, dan di mana hanya kata-kata. Sudah tentu, kerana untuk anda semua yang dikatakan kepimpinan, semua yang paling penting, penting, betul dan menarik, dan terutama lucu, apabila dikatakan dengan bersenang-senang. Berikut adalah ketawa dan tidak selalu sesuai dan mengganggu semua rakan sekerja anda, dan itulah sebabnya itulah sebabnya anda membencinya. Lebih buruk lagi, anda sentiasa cuba memuji bos anda, mereka berkata, apa yang betul dan ketat, dan sebagainya, walaupun banyak yang tidak dapat menahannya.

" Pembesar suara sebenar ."

Apa yang lucu adalah bahawa anda hanya tidak perasan atau anda tidak mahu notis. Anda sering bercakap di telefon, sama ada dari kerja, perbualan yang menjadi sebahagian daripada tugas anda, sama ada ia berbual dengan teman wanita atau saudara-mara. Dan anda melakukannya dengan sangat kuat, supaya anda dapat mendengar semua perbualan melalui dinding.

Jadi dapatkan dengan betul dan kemudian mungkin tiada siapa yang akan membenci anda lagi.